Telecom Italia ha deciso di promuovere un progetto rivolto a 500 giovani appassionati di Internet e delle nuove tecnologie, che saranno assunti nel corso del 2001 e nei primi mesi del 2002.

Le figure professionali ricercate sono:
• diplomati (in prevalenza periti e ragionieri programmatori) con votazione brillante e al massimo 24 anni;
• laureati in discipline scientifiche (Ingegneria con indirizzo in: TLC, Informatica, Elettronica, Gestionale, etc; Scienze dell'Informazione; Fisica; Matematica; Statistica) con un'età massima di 28 anni;
• laureati in altre discipline - in prevalenza economiche - con votazioni non inferiori a 105/110 e al massimo 28 anni;
• risorse con laurea breve, in prevalenza tecnica, con votazione non inferiore a 85/100 e al massimo 24 anni.

I candidati che supereranno le prove di selezione verranno assunti e inizieranno un percorso di apprendimento che li porterà, nel biennio, a ricoprire con successo ruoli professionali quali: il Portal Organizer, il Web Content Manager, il Web Master, l'E-business Analyst, l'IP Network Architect. Il percorso di formazione partirà da una visione globale dell'ICT e della realtà del Gruppo Telecom, per orientarsi via via sul mondo Internet e poi focalizzarsi sulle competenze relative allo specifico ruolo professionale a cui il giovane è destinato.

Il training on the job sarà concepito in forma di stage: per 3 mesi il giovane neo assunto sarà chiamato a sviluppare un progetto relativo al suo futuro lavoro e sarà seguito da un tutor, responsabile della sua formazione. Per tutta la durata del programma formativo saranno organizzati corsi di lingua inglese sulla base del livello di conoscenza riscontrato al momento della selezione e specifici per il tipo di attività che il giovane andrà a svolgere. La metodologia prevede la partecipazione di docenti di madrelingua e integrazioni con supporti multimediali. L'invio del curriculum è possibile mediante internet collegandosi con il sito di Telecom Italia.